İş güvenliği zorunlu mu?

Evet, iş güvenliği birçok ülkede yasal bir zorunluluktur. Türkiye’de iş sağlığı ve güvenliği, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında düzenlenmiştir. 31.12.2024 tarihi itibari ile sigortalı personel çalıştıran işyerlerinin iş güvenliği hizmeti alma zorunluluğu başlamıştır. Bu kanun, işyerlerinde sağlıklı ve güvenli çalışma ortamının sağlanmasını amaçlar ve işverenlere ve çalışanlara belirli sorumluluklar yükler.

İşverenlerin Sorumlulukları:

1. Risk değerlendirmesi yapmak ve tehlikeleri belirlemek.
2. İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri vermek.
3. Acil durum planları hazırlamak ve çalışanları bilgilendirmek.
4. İş ekipmanlarının periyodik kontrollerini yaptırmak.
5. Çalışanların sağlık gözetimini sağlamak.

Çalışanların Sorumlulukları:

1. İş sağlığı ve güvenliği kurallarına uymak.
2. İşverenin aldığı güvenlik önlemlerine ve talimatlara uymak.
3. Tehlikeleri işverene bildirmek.

Bu kurallar ve sorumluluklar, iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemeye yönelik önemli adımlar olup, iş güvenliğinin sağlanmasında kritik rol oynar. İş sağlığı ve güvenliği konusunda daha fazla bilgi almak isterseniz, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın web sitesini ziyaret edebilirsiniz.